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Les cinq rôles essentiels des ressources humaines dans l’entreprise

La gestion des ressources humaines ne se limite plus à l’administration de la paie ou au respect des obligations légales. Les entreprises qui négligent la stratégie RH enregistrent des taux de turnover plus élevés et peinent à fidéliser leurs talents.…

Documents requis pour la gestion d’un ERP

Une attestation d’hébergement peut parfois suffire pour débloquer un accès administrateur lors de la configuration initiale d’un ERP. Pourtant, la majorité des éditeurs impose une liste stricte de documents, rarement explicitée avant la signature du contrat. Certains justificatifs réclamés n’ont …

Présentation efficace d’un événement culturel : techniques et astuces

Obtenir une forte participation à un événement culturel ne garantit jamais sa réussite. Certains événements, pourtant dotés de moyens conséquents, passent inaperçus auprès du public et des médias. D’autres, portés par des équipes modestes, parviennent à créer une dynamique inattendue …

Rémunération des cabinets de recouvrement : fonctionnement et modalités

Un créancier ne peut imposer à un particulier les frais d’un cabinet de recouvrement, sauf décision judiciaire. Pourtant, ces sociétés facturent régulièrement des honoraires ou des commissions, dont le montant varie selon le type de dossier et la phase de …